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Maçon-Carreleur F/H

Bâtiment

Temps Complet Catégorie C

 

Entreprise

La Ville de Compiègne, 41 000 habitants, cité impériale, chargée d’histoire et de patrimoine, occupe une position géographique privilégiée à moins d’une heure de Paris et à proximité immédiate de l’une des plus belles forêts d’Europe.

Compiègne est une ville universitaire dynamique qui joue un rôle moteur sur le développement économique du territoire.

Elle est intégrée à l’Agglomération de la Région de Compiègne, regroupant 22 communes et 82000 habitants, pôle économique performant et innovant, à fort enjeu industriel et engagé dans le développement durable.

Poste

Le service Maintenance des Bâtiments de la Ville de Compiègne recrute un Maçon-Carreleur.

 

MISSIONS

  • Réaliser la mise en œuvre des structures (fondations, chapes, dalles, planchers, coffrages, etc.)
  • Maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, carreaux de plâtre, pierres etc.) grâce à des liants (ciment, plâtre, etc.)
  • Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures
  • Poser des cloisons type placo
  • Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.)
  • Poser du carrelage, de la faïence, de la pierre, etc
  • Scellement de portails, portes, etc
  • Mise en œuvre de résines et mortiers : chaux grasse, chaux hydraulique, plâtre, ciment Portland, etc.
  • Intervenir dans le cadre des opérations d’entretien des différents sites de la collectivité

 

INFORMATIONS LIÉES AU POSTE:

  • Astreinte suivant un planning préétabli
  • Bonne condition physique et sens de l’équilibre
  • Port des EPI
  • Permis B obligatoire

 

Profil

SAVOIR-FAIRE

  • Maîtrise des techniques de maçonnerie
  • Maîtrise des techniques de démolition et mise en place des mesures conservatoires
  • Maîtrise de la lecture des plans, traçage et repérage
  • Bonne capacité d’organisation et de gestion de chantier
  • Connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier

 

SAVOIR-ÊTRE

  • Esprit d’équipe, sens des responsabilités
  • Dynamique, motivé
  • Soigneux, rigoureux
  • Capacité d’écoute

 

Recrutement par voie de mutation (fonctionnaire) ou par voie contractuelle (CDD renouvelable).

 

Candidater